Комбинат ЭлектроХимПрибор

Седьмой год подряд в России проходит чемпионат профессионального мастерства «WorldSkills Russia» («Молодые профессионалы»). Участие в нём принимают и сотрудники комбината «Электрохимприбор». О том, как идёт подготовка к престижнейшему конкурсу, рассказывает заместитель начальника службы управления персоналом Надежда Рябова.

- Надежда Николаевна, мы не первый год направляем наших сотрудников для участия в отраслевых и всероссийских чемпионатах по методике «WorldSkills». Как обстоят дела на этот раз?
- На комбинате всегда много внимания уделялось повышению престижа рабочих профессий - у нас проводились конкурсы профмастерства, наши сотрудники представляли предприятие на областных, отраслевых и всероссийских трудовых состязаниях, где часто занимали призовые места. Чемпионат «WorldSkills» достаточно сильно отличается от обычных конкурсов - он проводится с применением международных профессиональных стандартов. Это обусловлено тем, что рабочие профессии становятся не только более сложными, но и более престижными, ведь именно высококвалифицированные рабочие способны обеспечить развитие предприятия. В 2018 году изменились подходы к отборочным этапам - ядерно-оружейный комплекс (ЯОК) госкорпорации «Росатом» впервые проводит такой массовый дивизиональный чемпионат по компетенциям «AtomSkills». В этом году их 19, причём комбинат «Электрохимприбор» выставил участников сразу по 15 компетенциям.
- Какие этапы нужно преодолеть конкурсантам на пути к всероссийскому чемпионату?
- Для того, чтобы принять участие в «WorldSkills», сотрудники предприятия должны пройти отборочные мероприятия на комбинате, затем стать лучшими на дивизиональном чемпионате на уровне ЯОКа, одержать победу либо показать достойные результаты на отраслевом чемпионате «AtomSkills» и только после этого самые достойные попадут в отраслевую сборную для участия во всероссийском «WorldSkills Hi-Tech». За подготовку сборной госкорпорации отвечает Корпоративная Академия «Росатома», с привлечением экспертов со всей отрасли.
Нам сейчас очень важно одержать победу на дивизиональном чемпионате, который будет проходить в течение апреля на нескольких предприятиях ЯОКа по разным компетенциям, ведь это необходимая ступенька к «AtomSkills», а, возможно, и выше. Комбинат с 18 по 20 апреля тоже проведёт дивизиональный отборочный тур по компетенции «Инженер-технолог». Площадкой для этого станет Технологический институт НИЯУ МИФИ Лесного.
- По каким критериям подбирались кандидатуры для защиты чести нашего комбината на предстоящих чемпионатах?
- Среди рабочих профессий конкурсный отбор проводился по тем компетенциям, в которых было заявлено более четырёх претендентов - это «Токарные работы на станках с ПУ», «Фрезерные работы на станках с ПУ» и «Сварочные технологии». В этих состязаниях приняли участие сотрудники механосборочного цеха новой техники, цеха оснастки и инструмента, механосборочного и механообрабатывающего цехов, цеха по выпуску общепромышленной продукции. По компетенции «Инженер-конструктор» конкурс был проведён среди работников серийного конструкторского бюро, по его итогам на дивизиональное отборочное мероприятие поедут специалисты, занявшие 1 и 2 место. По остальным компетенциям кандидаты были представлены экспертами и руководителями подразделений, велась индивидуальная подготовка. К тому же, двое сотрудников управления информационных технологий и связи заявлены сразу на «AtomSkills -2018» по компетенции «Сетевое и системное администрирование». Словом, в сборную комбината «Электрохимприбор» вошли сотрудники, имеющие на данный момент наиболее высокую профессиональную подготовку и отвечающие требованиям, предъявляемым к соответствующим компетенциям.
- Надежда Николаевна, как были сформированы задания для местных отборочных состязаний?
- Практическое задание подготовили эксперты, которые привлекались к разработке критериев оценки и определения условий проведения «AtomSkills -2018». Естественно, оно отличалось от того, что будет на самом отраслевом чемпионате, но основные подходы к формированию и проведению оценочных мероприятий здесь были заложены.
- Кто на нашем предприятии занимается подготовкой участников к чемпионату?
- Эти вопросы неоднократно прорабатывались на совещаниях рабочей группы комбината, по их итогам было откорректировано Положение, определяющее порядок подготовки к чемпионату, в том числе и его мотивационную составляющую. Большую роль сыграло проведение сессий по компетенциям на уровне «Росатома», с привлечением экспертов от предприятий для разработки практических заданий на отраслевой чемпионат. Всё это позволило экспертам от «Электрохимприбора» проникнуться духом ответственности за подготовку участников, а самое главное - у них полностью сложилось представление о методике «WorldSkills». Отдельные эксперты не только принимали участие в разработке заданий, но и прошли обучение по программе повышения квалификации «Подготовка отраслевых экспертов по направлениям эксперт-наставник, эксперт-методист, эксперт по оценке».
- Каковы перспективы развития движения «WorldSkills» на нашем предприятии?
- Хотя сейчас идёт подготовка только к чемпионату 2018 года, но мы идём на шаг впереди и уже строим планы на будущее в этом направлении. Например, уже решено, что отборочные состязания для участия в чемпионате 2019 года мы начнём уже в октябре, чтобы к новому году сформировать сборную комбината по нескольким компетенциям. Вся информация о старте конкурса будет размещена в СМИ и доведена до руководителей подразделений.
- Спасибо, Надежда Николаевна.

Беседовала Юлия Шишман,
пресс-служба ФГУП «Комбинат «Электрохимприбор»